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　　蘇州市吳江區(qū)人民檢察院公開招聘派遣制工作人員簡章

　　吳江區(qū)人民檢察院因工作需要，經(jīng)上級(jí)部門批準(zhǔn)后，面向社會(huì)公開招聘派遣制工作人員1名，現(xiàn)將招聘有關(guān)事項(xiàng)公布如下：

　　一、招聘條件

　　（一）擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義，熱愛祖國，遵紀(jì)守法，品行端正，作風(fēng)正派，未受過黨紀(jì)政紀(jì)處分和刑事行政處罰。

　?。ǘ┥眢w健康，五官端正，愛崗敬業(yè)，有吃苦精神和團(tuán)隊(duì)精神，有較強(qiáng)的溝通能力，服從組織分配，愿意到基層工作。

　　（三）具有大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷，年齡須在18周歲以上、35周歲以下（1984年4月7至2002年4月9日期間出生），須吳江區(qū)戶籍。

　?。ㄋ模﹫?bào)名前須取得畢業(yè)證書。

　?。ㄎ澹┯邢铝星樾沃坏模坏脠?bào)名:

　　1．現(xiàn)役軍人或普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生；

　　2．機(jī)關(guān)事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員的秘書崗位或者人事、財(cái)務(wù)、審計(jì)、紀(jì)檢崗位招聘人員，應(yīng)聘人員與機(jī)關(guān)事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，以及應(yīng)聘人員與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系，到崗后又有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的；

　　3．尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；

　　4．國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到機(jī)關(guān)事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

　　二、招聘崗位、人數(shù)及條件要求

　　《報(bào)名表》與《考試錄用專業(yè)參考目錄》，詳見附件。

　　三、報(bào)名流程

　　(一)報(bào)名人員于2020年4月7日-2020年4月9日（9:00-11:00;13:00-16:00）攜帶以下材料的原件和復(fù)印件各一份（上交的復(fù)印件請(qǐng)按以下順序排列裝訂）：1報(bào)名表；2本人有效期內(nèi)的第二代居民身份證、戶口簿（或當(dāng)?shù)嘏沙鏊鼍叩膸в斜救苏掌膽艏C明）;3學(xué)歷證書；4工作年限及工作資歷等相關(guān)資料（社保繳費(fèi)清單及勞動(dòng)合同等）；5經(jīng)登記、測(cè)溫并出示蘇城碼后，方可進(jìn)入?yún)墙瓍^(qū)高新路800號(hào)吳江區(qū)人民檢察院，至425辦公室資格審核，報(bào)名資料復(fù)印件不退回。

　?。ǘ?zhǔn)考證發(fā)放：現(xiàn)場(chǎng)資格審核通過后，領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

　?。ㄈ┳⒁馐马?xiàng)

　　1.本人不能到現(xiàn)場(chǎng)參加資格審核的，可委托家人或親友代為辦理。代辦人需攜帶上述規(guī)定的審核材料，并出示代辦委托書和代辦人身份證原件及復(fù)印件。

　　2.報(bào)考人員須對(duì)照本《簡章》規(guī)定的崗位招聘條件如實(shí)填報(bào)符合自身資格條件的崗位。

　　3.在整個(gè)招聘全過程，如發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員條件不符合《簡章》規(guī)定的，或與招聘單位對(duì)報(bào)考人員所報(bào)考崗位的資格審查口徑不相符合的，一經(jīng)查實(shí)隨時(shí)取消報(bào)考資格。

　　4.咨詢電話：蘇州市吳江區(qū)人民檢察院63412584。

　　四、招聘考試

　　招考按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，經(jīng)報(bào)名和資格審查、筆試、面試、體檢、考察、聘用等程序進(jìn)行。

　　本次招聘各崗位開考比例為1:3，筆試合格分?jǐn)?shù)線為50分?，F(xiàn)場(chǎng)資格審核后通過人數(shù)達(dá)不到開考比例的崗位，將按規(guī)定的程序辦法核減招聘計(jì)劃，直至取消該崗位，核減招聘計(jì)劃將通過吳江區(qū)人民檢察院網(wǎng)站公告。

　　財(cái)務(wù)人員招聘考試總成績（100%）=筆試（50%）+面試(50%)。

　　招聘考試總分保留2位小數(shù)，如考試總分相同的以面試成績高者在前。

　?。ㄒ唬┕P試

　　1.筆試時(shí)間和地點(diǎn)：時(shí)間和地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證?？忌鷶y帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的身份證，按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。

　　2.筆試形式和內(nèi)容：筆試采取閉卷形式，內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和行政能力測(cè)試，筆試不指定復(fù)習(xí)教材。筆試成績以百分制計(jì)算，保留小數(shù)點(diǎn)后1位小數(shù)，第2位四舍五入。

　　筆試成績通過蘇州市吳江區(qū)人民檢察院主頁（www.szwj.jsjc.gov.cn）公布。

　?。ǘ┟嬖?/p>

　　1.面試時(shí)間和地點(diǎn)：以發(fā)放的面試通知書為準(zhǔn)。面試時(shí)，考生須提供有效期內(nèi)的本人身份證件和面試通知書。

　　2.面試形式和內(nèi)容：面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式。面試成績以百分制計(jì)算，設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線，面試成績保留小數(shù)點(diǎn)后2位小數(shù)，第3位四舍五入。

　　3.面試成績當(dāng)場(chǎng)公布。面試結(jié)束當(dāng)天，在面試考點(diǎn)張榜公布招聘考試總成績和進(jìn)入體檢名單，并于次日在吳江區(qū)人民檢察院主頁公布。

　　五、體檢與考察

　?。ㄒ唬┻M(jìn)入體檢的考生，按總成績從高分到低分的順序，按照招聘崗位的計(jì)劃人數(shù)1：1的比例確定，體檢參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》的規(guī)定進(jìn)行，體檢合格者進(jìn)入考察。體檢費(fèi)用由考生自理。

　?。ǘ┍敬握衅笇?shí)行一次性體檢，具體體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。未按規(guī)定時(shí)間參加體檢的人員，視為自動(dòng)放棄處理，需要提交本人放棄申明。

　?。ㄈ┱衅竼挝粚?duì)體檢合格的考生，對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況進(jìn)行考察，并對(duì)考生資格條件進(jìn)行復(fù)審。如果考察不合格，取消錄用資格。

　　六、公示和錄用

　?。ㄒ唬┩ㄟ^體檢和考察的考生名單在蘇州市吳江區(qū)人民檢察院網(wǎng)站公示5個(gè)工作日，并接受考生的咨詢和社會(huì)監(jiān)督。

　?。ǘ┰趩挝晦k理錄用手續(xù)前，因考生體檢、考察、資格復(fù)查不合格以及因自動(dòng)放棄錄取資格而出現(xiàn)缺額時(shí)，經(jīng)單位同意，可在報(bào)考同一崗位的合格分?jǐn)?shù)線以上人員中，按招聘考試總成績從高分到低分順序依次遞補(bǔ)（總成績相同的取面試成績高者），也可以決定不遞補(bǔ)?？忌?jīng)考試、體檢、考察合格者，辦理錄用手續(xù)。報(bào)考者錄用后，須按《錄用通知書》規(guī)定的時(shí)間報(bào)到，如與原單位發(fā)生人事（勞動(dòng)）爭議等事項(xiàng)，由本人負(fù)責(zé)協(xié)商解決，放棄錄用資格的，不再遞補(bǔ)。

　?。ㄈM錄用人員與蘇州市吳江人力資源服務(wù)有限公司簽訂勞務(wù)派遣合同，薪資待遇按照編外控制數(shù)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，各類社會(huì)保險(xiǎn)按規(guī)定辦理。勞務(wù)派遣勞動(dòng)合同第一次簽二年，試用期為二個(gè)月，試用期滿經(jīng)考核合格者正式聘用。試用期間考核不合格或不勝任工作者，取消聘用資格，解除勞動(dòng)合同。

　　七、紀(jì)律與監(jiān)督

　　本次招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)公眾的監(jiān)督，監(jiān)督電話：63969015。

　　八、本《簡章》由蘇州市吳江區(qū)人民檢察院負(fù)責(zé)解釋。

　　附件一：蘇州市吳江區(qū)人民檢察院公開招聘派遣制工作人員報(bào)名表

　　附件二：考試錄用專業(yè)參考目錄

　　蘇州市吳江區(qū)人民檢察院

　　2020年3月30日