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新桐鄉(xiāng)編外用工人員招聘公告
杭州市富陽區(qū)新桐鄉(xiāng)人民政府因工作需要,面向社會公開招聘編外用工人員1名,現(xiàn)就有關事項公告如下:
一、招聘崗位及條件見附件
其他要求:
1. 遵守國家法律法規(guī)、愛崗敬業(yè),品行端正,作風正派;
2. 具有良好的政治素質和道德品行,能夠保守工作秘密;
3. 身體健康,具有良好的職業(yè)道德和履行崗位職責的能力;
有下列情形的不得參加報考:
① 參與封建迷信、非法組織活動的;
② 正在接受司法、紀檢部門審查的;
③ 曾有違法犯罪記錄的人員;
④ 違反計劃生育、村鎮(zhèn)建設等法律法規(guī),受處理后未滿5年的;
⑤ 鼓動或帶頭參與集體上訪、無理上訪,阻擾黨政機關或村級組織正常工作的;
⑥ 占用集體資產(chǎn)或拖欠集體資金且拒不整改的,或拒不執(zhí)行生效的法律文書的;
⑦ 生活作風不檢點,不贍養(yǎng)老人,不撫養(yǎng)子女,虐待家庭成員,社會反響大的。
二、報名與資格審查
1. 報名時間:2020年7月7日-7月8日(上午8:30-11:00;下午13:00-16:00)。
2. 報名地點:杭州市富陽區(qū)新桐鄉(xiāng)人民政府三樓304辦公室,聯(lián)系人:王慧娟、陳佳丹,聯(lián)系電話:0571-63481632。
3. 報名方式:報考人員需攜帶有效居民身份證、戶口簿、學歷證書、當?shù)嘏沙鏊鶡o犯罪證明等相關證件的原件及復印件,在職人員還需提供個人工作簡歷。報名時隨帶近期1寸正面免冠照片兩張,到報名點接受資格審查,報名資料一經(jīng)上交,不予退還。審查通過的填寫《杭州市富陽區(qū)新桐鄉(xiāng)編外用工人員報名表》。
4. 報考人員對報名表填寫的信息內容的真實性負責,在資格審查中如個人填報信息內容失實、不符合報考條件和崗位要求的,提供虛假材料的,一經(jīng)查實,取消考試資格和不予錄用,由此造成的一切后果,責任自負。
四、考試、考察和錄用
1. 招聘方式:筆試和面試相結合。
2. 筆試??荚噧热荩壕C合基礎知識及應用,總分100分,筆試時間另行通知。當報名人數(shù)小于等于招聘人數(shù)時,直接進入面試階段。
3. 面試。崗位按筆試成績從高到低,按實際報名人數(shù)確定比例進行面試??偡?00分。面試時間、地點另行通知。
4. 面試結束后,將筆試成績、面試成績合成計算總成績??偝煽兊挠嬎愎綖椋嚎偝煽?筆試成績×50%+面試成績×50%。當報名人數(shù)小于等于招聘人數(shù)時,以面試成績作為總成績。
五、體檢與考察
1. 根據(jù)總成績從高分到低分按招聘計劃的1:1確定體檢對象。
體檢不合格則由總分排名后一位人員遞補,體檢合格人員進入考察程序。
2. 根據(jù)筆試、面試、體檢和考察結果,確定擬用人員。
六、公示、聘用、待遇、管理
1. 經(jīng)體檢、考察合格后,由招聘單位對擬聘用人選進行公示,公示期為5天。經(jīng)公示無異議的,在公示結束后,辦理相關手續(xù),試用期為3個月。
2. 擬聘用的人員必須在規(guī)定的時間內報到,逾期不能報到的,或發(fā)現(xiàn)有不符合報考資格和聘用條件的,取消聘用資格。
3. 簽訂勞務派遣勞動合同人員的經(jīng)濟待遇參照《杭州市富陽區(qū)機關事業(yè)單位編外用工管理辦法的通知》(富編〔2017〕37號)有關規(guī)定及杭州市富陽區(qū)新桐鄉(xiāng)人民政府有關內部規(guī)定執(zhí)行。
本公告由杭州市富陽區(qū)新桐鄉(xiāng)人民政府負責解釋。
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杭州市富陽區(qū)新桐鄉(xiāng)人民政府
2020年7月6日
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