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新興縣2020年引進(jìn)高層次衛(wèi)生專業(yè)人才公告
 
　　根據(jù)《新興縣培養(yǎng)引進(jìn)高層次人才實(shí)施辦法》（新府辦〔2017〕19號(hào)）文件精神，補(bǔ)齊我縣醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展短板，現(xiàn)面向社會(huì)公開引進(jìn)19名高層次衛(wèi)生專業(yè)人才，吸納到我縣直屬醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
 
　　一、引進(jìn)崗位
 
　　本次引進(jìn)高層次衛(wèi)生專業(yè)人才19名：
 
　　1.縣人民醫(yī)院6名：
 
　　臨床3名、醫(yī)學(xué)影像1名、中醫(yī)1名、兒科1名。
 
　　2.縣中醫(yī)院8名：
 
　　普外1名、醫(yī)學(xué)影像1名、麻醉1名、消化科1名、婦科1名、骨外科1名、呼吸內(nèi)科1名、臨床1名。
 
　　3.縣婦幼保健院5名：
 
　　小兒外科1名、醫(yī)學(xué)影像1名、兒科1名、乳腺診斷1名、婦產(chǎn)科1名。
 
　　二、引進(jìn)對(duì)象
 
　?。?）具有碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位的2020年應(yīng)屆、往屆畢業(yè)生。（2）取得衛(wèi)生系列副高及以上職稱的專業(yè)技術(shù)人員。
 
　　具體引進(jìn)單位、崗位專業(yè)、數(shù)量和資格條件等詳見(jiàn)《新興縣2020年引進(jìn)高層次衛(wèi)生專業(yè)人才職位表》。
 
　　已經(jīng)在新興縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作的在職在編人員不屬于引進(jìn)對(duì)象。
 
　　三、引進(jìn)條件
 
　?。ㄒ唬┗緱l件
 
　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
 
　　2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；
 
　　3.年齡條件詳見(jiàn)職位表，計(jì)算時(shí)間截止日期為2020年11月1日：18周歲以上、35周歲以下（1985年11月1日至2002年10月31日期間出生），取得副高職稱及以上人員年齡可放寬到50周歲以下（1970年11月1日以后出生）。
 
　　4.具有良好的品行和職業(yè)道德；
 
　　5.具有符合崗位要求的身體條件心理素質(zhì)及崗位所需的其他條件；
 
　　6.2020年應(yīng)屆高校畢業(yè)生須于2020年12月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書；
 
　　7.具有崗位所需的其他條件。
 
　?。ǘ┯邢铝星闆r之一者，不得報(bào)名
 
　　1.在讀的非應(yīng)屆普通高等院校畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人;
 
　　2.受行政開除處分未滿5年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的；被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的；因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的；或者刑事處罰期限未滿的人員;
 
　　3.近兩年內(nèi)，在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄（聘）考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的;
 
　　4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；
 
　　5.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的；
 
　　6.法律、法規(guī)規(guī)定的其它不得應(yīng)聘的情形。
 
　　四、引進(jìn)辦法
 
　　（一）引進(jìn)程序
 
　　引進(jìn)程序包括自愿報(bào)名、資格審核、面談（雙向選擇）、體檢、政審（考察）、公示、聘用等程序。
 
　?。ǘ┮M(jìn)方式
 
　　采用面談（雙向選擇）的方式進(jìn)行。首輪面談時(shí)間、地點(diǎn)和具體事項(xiàng)另行通知。資格審查分為初審篩選、復(fù)審。首輪初審篩選于2020年12月15日前完成，新興縣衛(wèi)生健康局（以下簡(jiǎn)稱縣衛(wèi)健局）根據(jù)報(bào)名考生網(wǎng)上提交的資料進(jìn)行初步審核及篩選。對(duì)資格初審合格人員按崗位引才人數(shù)1:3的比例擇優(yōu)確定進(jìn)入面談對(duì)象名單，達(dá)不到規(guī)定比例的，按資格初審合格人數(shù)確定面談對(duì)象。
 
　　面談（雙向選擇）由縣衛(wèi)健局組織實(shí)施，并按考生面談成績(jī)從高分到低分按招錄人數(shù)1︰1的比例確定體檢人選，體檢合格的進(jìn)行政審和公示，按有關(guān)程序辦理入編手續(xù)。對(duì)引進(jìn)人員不足的崗位，可在引才單位和考生雙方同意的前提下，由縣衛(wèi)健局根據(jù)崗位空缺情況在其余符合條件的人員中調(diào)劑聘用。
 
　　面談成績(jī)總分100分，進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)最低資格線為80分。面談成績(jī)低于80分，不能進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
 
　　面談（雙向選擇）達(dá)成一致意見(jiàn)的，屬于2020年應(yīng)屆畢業(yè)生的可先行簽訂“三方協(xié)議”。
 
　　具體面談事宜另行通知。
 
　　五、政策待遇
 
　　引進(jìn)人員為事業(yè)單位編制人員，執(zhí)行國(guó)家事業(yè)單位規(guī)定的薪酬待遇，并按我縣有關(guān)規(guī)定發(fā)放人才津貼和住房補(bǔ)貼；服務(wù)期限至少5年。
 
　　獲聘人員實(shí)行試用期制度，非首次就業(yè)人員試用期3個(gè)月，首次就業(yè)人員試用期12個(gè)月（試用期包括在聘用合同期限內(nèi)）。試用期滿考核合格的，予以轉(zhuǎn)正定級(jí)，落實(shí)引進(jìn)人才待遇。試用期滿考核不合格的，解除聘用關(guān)系。
 
　　六、報(bào)名辦法
 
　　1.報(bào)名時(shí)間：從公告發(fā)布之日起至2021年5月31日止，招滿截止。
 
　　2.報(bào)名方式：采用電子郵箱提交報(bào)名材料的方式進(jìn)行。報(bào)名人員應(yīng)認(rèn)真閱讀本公告，把握各有關(guān)職位的資格條件，確認(rèn)符合條件后，填寫《新興縣引進(jìn)高層次衛(wèi)生專業(yè)人才報(bào)名表》（貼一寸電子照片，以下簡(jiǎn)稱報(bào)名表），將《報(bào)名表》電子文檔連同崗位所需的身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證和資格證、執(zhí)業(yè)證等相關(guān)材料掃描件，在本公告所規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)發(fā)至縣衛(wèi)健局人事股郵箱（xxwsxtzk@163.com）。網(wǎng)上報(bào)名完成后，請(qǐng)致電縣衛(wèi)健局，以免發(fā)送失敗無(wú)法報(bào)名。
 
　　3.報(bào)名人員只能選擇一個(gè)職位報(bào)名，報(bào)多個(gè)職位的，取消報(bào)名資格。
 
　　4.報(bào)名人員報(bào)名時(shí)需在《報(bào)名表》備注處作出是否服從調(diào)劑的選擇。
 
　　5.報(bào)名人員須誠(chéng)信報(bào)名，凡提供虛假報(bào)名申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，一律取消引進(jìn)資格。
 
　　6.報(bào)名聯(lián)系人：邱杰明 咨詢電話：0766-2976062
 
　　附件：
 
　　1.新興縣2020年引進(jìn)高層次衛(wèi)生專業(yè)人才職位表.xls
 
　　2.新興縣引進(jìn)高層次醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)人才報(bào)名表.doc
 
　　新興縣衛(wèi)生健康局
 
　　2020年11月17日