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河南濟(jì)源示范區(qū)“智匯濟(jì)源”計(jì)劃引進(jìn)事業(yè)單位緊缺人才100人公告

來源:濟(jì)源市人事考試網(wǎng)     2020-11-26 20:39:50


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  2020年濟(jì)源示范區(qū)“智匯濟(jì)源”計(jì)劃事業(yè)單位緊缺人才引進(jìn)公告


  為深入實(shí)施“人才強(qiáng)區(qū)”戰(zhàn)略,優(yōu)化人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu),為濟(jì)源經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供智力支撐和人才保障,經(jīng)研究決定,面向國內(nèi)外引進(jìn)一批高層次人才?,F(xiàn)公告如下:


  一、引進(jìn)計(jì)劃


  本次擬引進(jìn)事業(yè)單位人才100名以上,具體專業(yè)及學(xué)歷、學(xué)位要求詳見附件《2020年濟(jì)源示范區(qū)事業(yè)單位人才引進(jìn)目錄》。


  二、引進(jìn)對象和條件


  (一)報考人員須符合事業(yè)單位公開招聘人員規(guī)定的報考資格條件,同時還應(yīng)符合以下條件:


  1.符合所報崗位的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)(職稱)要求;


  2.全日制本科學(xué)歷為30周歲以下(1990年9月1日以后出生),全日制碩士研究生學(xué)歷為35周歲以下(1985年9月1日以后出生),全日制博士研究生學(xué)歷、副高級以上職稱的為40周歲以下(1980年9月1日以后出生);


  3.報名人員為2020年7月31日前已取得學(xué)歷學(xué)位的全日制博士研究生、碩士研究生及“雙一流”建設(shè)高校、原“985”“211”高校全日制本科畢業(yè)生和副高級職稱以上專業(yè)技術(shù)人員,個別急需緊缺專業(yè)可放寬至普通高校全日制本科畢業(yè)生。


  (二)有下列情形之一的人員不得報考:


  1.2020年12月6日之前為濟(jì)源黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式工作人員的;


  2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的;


  3.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的;


  4.曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的;


  5.有國家助學(xué)貸款違約等不良信用記錄的;


  6.國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的;


  7.在職人員近3年來年度考核有不稱職(不合格)情況的;


  8.其他不符合報考資格條件的。


  三、引進(jìn)程序


  (一)報名。本次報名采取網(wǎng)上報名方式進(jìn)行。報考人員可在2020年12月7日8:00至2020年12月9日17:30期間登錄濟(jì)源人事考試網(wǎng)進(jìn)行報名申請,并上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照,紅底、藍(lán)底、白底均可,jpg格式,利用圖片軟件制作時,照片寬高比例約為1.3:1.6,大小為130×160像素,50kb以下,最終效果以輸出后的大小為準(zhǔn))。報名時,報考人員要仔細(xì)閱讀報考公告、報考須知以及誠信承諾書,提交的報考申請材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。


  (二)資格審查。資格審查貫穿引進(jìn)人才全過程。報考人員提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效,凡查實(shí)報考人員不符合規(guī)定資格條件或提供的材料不真實(shí),隨時取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)和聘用資格。


  1.網(wǎng)上資格初審


  示范區(qū)人才辦會同示范區(qū)人社局負(fù)責(zé)對報名申請和上傳電子照片進(jìn)行網(wǎng)上初審,資格初審截止時間為2020年12月10日12:00。應(yīng)聘人員在提交報名申請并上傳電子照片后及時登錄原報名網(wǎng)站,查看是否通過資格初審。通過資格初審的人員,可以打印《2020年濟(jì)源示范區(qū)事業(yè)單位引進(jìn)人才報名登記表》。應(yīng)聘資料不全或電子照片不符合要求的,應(yīng)聘人員應(yīng)及時補(bǔ)充或更換并按要求再次提交審查。


  2.現(xiàn)場資格審查確認(rèn)


  參加面試人員需在面試前進(jìn)行現(xiàn)場資格審查確認(rèn)(現(xiàn)場資格審查確認(rèn)時間和地點(diǎn)另行通知),由示范區(qū)人才辦會同示范區(qū)人社局負(fù)責(zé)審核。在規(guī)定時間內(nèi)未進(jìn)行現(xiàn)場資格審查確認(rèn)者,視為自動放棄?,F(xiàn)場資格審查確認(rèn)時,需提交以下書面材料:


  ①《2020年濟(jì)源示范區(qū)事業(yè)單位引進(jìn)人才報名登記表》2份(A4紙張,須登錄原報名網(wǎng)站進(jìn)行網(wǎng)上打印);


  ②本人有效身份證、學(xué)歷學(xué)位證、職(執(zhí))業(yè)資格證、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證原件并交復(fù)印件2份;


 ?、哿魧W(xué)回國人員須提供我國駐外使(領(lǐng))館教育(文化)處(組)出具的留學(xué)回國人員證明、教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書等原件并交復(fù)印件2份;


 ?、茉诼毴藛T須提供所在單位同意報考證明;


 ?、菖c網(wǎng)上報名同底版正面免冠一寸彩照2張。


  3.網(wǎng)上繳費(fèi)。通過報考資格初審的人員,于資格初審?fù)ㄟ^之后至2020年12月10日17:30期間通過原報名網(wǎng)站繳納考務(wù)費(fèi)60元。繳費(fèi)須開通微信支付功能,或使用開通網(wǎng)上交易功能的銀聯(lián)卡。未按期繳費(fèi)者視為自動放棄。


  4.考試。根據(jù)報名人數(shù)和通過資格審查情況確定考試形式,全日制博士研究生學(xué)歷、副高級職稱以上專業(yè)技術(shù)人員,采取面試考核及考察或直接考察的方式引進(jìn);全日制碩士研究生、全日制本科生采取面試或筆試、面試相結(jié)合的方法進(jìn)行,如進(jìn)行筆試,筆試科目為職業(yè)能力測驗(yàn)和申論(職業(yè)能力測驗(yàn)和公共基礎(chǔ)知識),具體考試辦法另行通知。


  (三)體檢與考察。根據(jù)考試有效成績,從高分到低分按擬引進(jìn)崗位數(shù)1︰1的比例確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生自理。體檢合格者確定為考察對象,組織進(jìn)行考察。


  如因體檢、考察不合格或由于其他原因出現(xiàn)崗位缺額的,由濟(jì)源示范區(qū)“智匯濟(jì)源”計(jì)劃人才引進(jìn)工作專項(xiàng)領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)實(shí)際情況,研究確定是否遞補(bǔ)。


  (四)公示與聘用。對擬引進(jìn)人員,在“濟(jì)源黨建”微信公眾號、濟(jì)源人事考試網(wǎng)進(jìn)行公示,公示期為7個工作日。公示無異議后,辦理相關(guān)手續(xù)。試用期為1年,試用期滿考核合格的,予以正式聘用,3年內(nèi)不得調(diào)出聘用單位;試用期滿考核不合格的,取消聘用。


  四、政策待遇


  引進(jìn)人員列入事業(yè)編制,屬引進(jìn)單位的正式工作人員,享受規(guī)定的工資、福利等待遇。同時,按規(guī)定享受以下人才引進(jìn)扶持政策。


  (一)事業(yè)單位管理崗位。具有2年以上基層工作經(jīng)歷、5年以上工齡的全日制博士研究生,享受事業(yè)單位管理6級職員工資待遇,并視條件安排管理7級及以上崗位。不具備上述條件的全日制博士研究生(含2020屆畢業(yè)生),享受事業(yè)單位管理7級職員工資待遇,試用期1年;試用期滿、考核合格后,享受事業(yè)單位管理6級職員工資待遇,并視條件安排管理7級及以上崗位。引進(jìn)的全日制碩士研究生,享受事業(yè)單位管理8級職員工資待遇,試用期1年;試用期滿、考核合格后,享受事業(yè)單位管理7級職員工資待遇,并視條件安排管理8級崗位。


  (二)事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位。已有專業(yè)技術(shù)職稱的,原職稱待遇不變,并在職級晉升中優(yōu)先。沒有專業(yè)技術(shù)職稱的,全日制博士研究生學(xué)歷直接參評副高級職稱,全日制碩士研究生學(xué)歷直接參評中級職稱,全日制本科學(xué)歷的直接認(rèn)定初級職稱(享受初級職稱最高崗位待遇)。


  (三)普惠性人才政策、高層次人才政策。所引進(jìn)人才,除享受所在事業(yè)單位相應(yīng)工資、福利、績效等待遇外,按照規(guī)定享受示范區(qū)出臺的普惠性人才政策或高層次人才政策(詳見附件)。


  五、其他注意事項(xiàng)


  (一)從事考試聘用工作的人員凡與應(yīng)聘人員有《事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行規(guī)定》第二十七條所列親屬關(guān)系的,應(yīng)實(shí)行公務(wù)回避;應(yīng)聘人員凡與用人單位的工作人員有《事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行規(guī)定》第二十七條所列親屬關(guān)系的,也要按規(guī)定實(shí)行回避。


  (二)《2020年濟(jì)源示范區(qū)事業(yè)單位引進(jìn)人才報名登記表》等表格可登錄濟(jì)源人事考試網(wǎng)網(wǎng)站下載。


  濟(jì)源人事考試網(wǎng)是此次引進(jìn)人才工作指定網(wǎng)站,有關(guān)信息均通過此網(wǎng)站發(fā)布,請注意查詢。


  本公告未盡事宜,由濟(jì)源示范區(qū)人才辦會同示范區(qū)黨工委編辦、示范區(qū)人力資源和社會保障局等有關(guān)職能部門負(fù)責(zé)解釋。


  報名政策咨詢電話:


  0391-6633381(示范區(qū)人才辦)


  0391-6620351(示范區(qū)人力資源和社會保障局事業(yè)科)


  報名技術(shù)咨詢電話:


  0391-6610352(示范區(qū)人力資源和社會保障局人事考試中心)


  附件:1.2020年濟(jì)源示范區(qū)事業(yè)單位人才引進(jìn)目錄


  2.濟(jì)源示范區(qū)人才引進(jìn)政策摘要


  中共濟(jì)源產(chǎn)城融合示范區(qū)工作委員會組織部


  中共濟(jì)源產(chǎn)城融合示范區(qū)工作委員會機(jī)構(gòu)編制委員會辦公室


  濟(jì)源產(chǎn)城融合示范區(qū)財(cái)政金融局


  濟(jì)源產(chǎn)城融合示范區(qū)人力資源和社會保障局


  2020年11月24日


附件下載:
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