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淮安市洪澤區(qū)人民醫(yī)院內(nèi)部招聘財(cái)務(wù)科管理人員公告

因工作需要，醫(yī)院內(nèi)部公開招聘財(cái)務(wù)科管理人員2名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

財(cái)務(wù)科管理人員2名。

二、招聘條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵紀(jì)守法，品行端正，愛崗敬業(yè)，身體健康，能正常履行崗位職責(zé)。

2.具有國(guó)家教育行政部門認(rèn)可高等院校本科及以上學(xué)歷或者具有國(guó)家教育行政部門認(rèn)可的高等院校大專學(xué)歷且取得助理會(huì)計(jì)師及以上職稱，專業(yè)為財(cái)會(huì)、財(cái)經(jīng)類。

3.在醫(yī)院工作1年及以上。

4.涉嫌違法違紀(jì)，正在接受審查尚未作出結(jié)論的，或其它不符合事業(yè)單位招聘條件的人員，不得報(bào)名應(yīng)聘。

三、招聘程序和方法

招聘工作遵循"公開、平等、擇優(yōu)、競(jìng)爭(zhēng)"的原則，嚴(yán)格執(zhí)行招聘工作有關(guān)規(guī)定和招聘程序。

1.報(bào)名時(shí)間：2021年6月8日（上午9：00～11：30，下午14:00～17：00）；

2.報(bào)名地點(diǎn)：洪澤區(qū)人民醫(yī)院人力資源部；

3.報(bào)名要求：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名辦法進(jìn)行，報(bào)名者須提供以下材料：

（1）有效期內(nèi)的本人二代身份證；

（2）個(gè)人簡(jiǎn)歷；

（3）近期同底免冠二寸照片2張；

（4）提供學(xué)歷證書（具有教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表）；

（5）提供相關(guān)資格證書。

以上材料均需攜帶原件及復(fù)印件一份。請(qǐng)?jiān)谝?guī)定時(shí)間內(nèi)本人前來報(bào)名，其余時(shí)間不接受報(bào)名。

四、筆試

1.筆試時(shí)間：2021年6月9日10:00-11:00；

2.筆試地點(diǎn)：醫(yī)院第二會(huì)議室;

3.筆試要求：筆試當(dāng)天請(qǐng)帶上個(gè)人身份證原件、筆試準(zhǔn)考證及考試用品，考前10分鐘開始進(jìn)場(chǎng)，開考10分鐘后不得進(jìn)入；

4.筆試內(nèi)容：崗位相關(guān)知識(shí)。

五、面試

1.面試條件：筆試結(jié)束后，在筆試成績(jī)達(dá)到60分及以上人員中，按照招聘計(jì)劃數(shù)1:3的比例從高分到低分確定參加面試人選（末位成績(jī)并列的一同進(jìn)入面試）。若招聘計(jì)劃與面試人員之比不足1：3的，筆試成績(jī)合格人員均確定為參加面試人選；

2.面試時(shí)間、地點(diǎn)院人力資源部另行通知。

六、公示與聘用

根據(jù)筆試、面試、考察等綜合評(píng)價(jià)，按筆試、面試成績(jī)各占50%的比例折算總成績(jī)，按照總成績(jī)從高分到低分順序，前2名為擬聘用人員（如總成績(jī)相同，以筆試成績(jī)高的優(yōu)先錄?。⒃诨窗彩泻闈蓞^(qū)人民醫(yī)院院內(nèi)宣傳欄公示七個(gè)工作日，公示無(wú)異議或雖有異議但不影響聘用的人員將確定財(cái)務(wù)科管理人員。

七、紀(jì)律與監(jiān)督

招聘工作貫徹“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)肅紀(jì)律,秉公辦事。對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員,視情節(jié)輕重取消考試或聘用資格;對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的工作人員將根據(jù)相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理，此次招聘工作由淮安市洪澤區(qū)人民醫(yī)院紀(jì)委全程監(jiān)督。

八、監(jiān)督電話：

洪澤區(qū)人民醫(yī)院紀(jì)委：0517-87280983

九、報(bào)名咨詢電話：

洪澤區(qū)人民醫(yī)院人力資源部：0517-87283428

本公告由淮安市洪澤區(qū)人民醫(yī)院人力資源部負(fù)責(zé)解釋。

淮安市洪澤區(qū)人民醫(yī)院

2021年5月28日