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浙江寧波職業(yè)技術(shù)學院招聘陽明學院教師公告

來源:寧波市人力資源和社會保障局     2021-06-08 23:53:14


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寧波職業(yè)技術(shù)學院公開招聘陽明學院教師公告


 

根據(jù)《寧波市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)市教育局同意,寧波職業(yè)技術(shù)學院決定面向全國公開招聘教師2名,現(xiàn)就有關(guān)事項公告如下:

一、招聘單位簡介

寧波職業(yè)技術(shù)學院是國家首批示范性高職院校(28所之一),2019年入選國家56所高水平高職院校,應(yīng)用化工技術(shù)、模具設(shè)計與制造兩個專業(yè)群是國家高水平專業(yè)群(簡稱國家“雙高計劃”)。學校入選全國職業(yè)院?!敖虒W管理50強”“學生管理50強”,連續(xù)多年入選高職院校“服務(wù)貢獻50強”、“國際影響力50強”和“教學資源50強”。是教育部首批現(xiàn)代學徒制試點院校,浙江省五所重點建設(shè)高職院校之一,浙江省四年制高職教育人才培養(yǎng)試點院校,全國高職高專校長聯(lián)席會議常務(wù)副會長和秘書處單位?,F(xiàn)有全日制高職在校生10000多名,非全日制學生和各類培訓人員20000多人。

學校堅持“教師為本、人才優(yōu)先”的理念,著力高層次人才引進,推進六大培育工程,以“四有”為標準打造一支具備影響力和競爭力的高水平雙師隊伍?,F(xiàn)有專任教師511人,“雙師型”教師占90%以上,博士占16%,高級職稱占35.4%,國家級教學名師1人,享受國務(wù)院特殊津貼專家1人;省級教學名師3人,省級專業(yè)帶頭人29人,省市人才培養(yǎng)項目43人,國家和省技術(shù)能手9人;國家級教學團隊1個,省級教學團隊3個,國家級“雙師型”教師培養(yǎng)培訓基地3個,省市協(xié)同創(chuàng)新中心和技師工作室11家,獲評寧波市服務(wù)人才先進單位。

二、招聘原則和辦法

招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?,采取公開報名、統(tǒng)一考試和擇優(yōu)聘用的辦法進行,通過資格審查、專業(yè)技能測試、試講、面試、體檢和考核等程序面向社會公開招聘教師,統(tǒng)一納入事業(yè)編制管理。

三、招聘對象基本條件

(一)遵守中華人民共和國憲法、法律和法規(guī);

(二)遵守紀律、品行端正,具備良好的職業(yè)素質(zhì);

(三)具有招聘崗位所需的學歷、資歷、專業(yè)、任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及技能要求;

(四)具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(五)具備崗位所需的其他條件。

四、招聘崗位、人數(shù)、專業(yè)、學歷和范圍及資格條件

招聘崗位

崗位類別

需求人數(shù)

崗位職責

招聘專業(yè)及 學歷(學位)要求

其他資格條件

機電一體化專業(yè)教師

專技

1

承擔《PLC技術(shù)及工程應(yīng)用》、《智能裝備設(shè)計與制造綜合實訓》等核心課程教學,負責陽明學院跨企業(yè)實訓中心智能制造專業(yè)群教學與實訓指導,承擔企業(yè)技術(shù)服務(wù)工作。工作地點在余姚。

機械工程、電氣工程、控制科學與工程(含控制工程)、電子科學與技術(shù)(含電子信息、集成電路工程)、光學工程等一級學科專業(yè);研究生學歷且碩士及以上學位。

1、具有1年及以上企業(yè)工作經(jīng)歷;

2、歷屆生(已取得學歷學位),年齡35周歲及以下(其中具有高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格者,年齡放寬至40周歲及以下)。

人工智能專業(yè)教師

專技

1

承擔《Python編程》、《數(shù)據(jù)庫技術(shù)及應(yīng)用》等課程,參與專業(yè)和教學團隊建設(shè),承擔專業(yè)核心課程教學、科研和服務(wù)工作。工作地點在余姚。

電子科學與技術(shù)(含電子信息、集成電路工程)、計算機科學與技術(shù)(計算機技術(shù)、軟件工程)、信息與通信工程、電氣工程、控制科學與工程(含控制工程)、光學工程等一級學科專業(yè);研究生學歷且碩士及以上學位。

符合下列條件之一:1、2021年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生;2、歷屆生(已取得學歷學位),年齡35周歲及以下。

注:1、本次招聘的兩個崗位工作地點在寧波職業(yè)技術(shù)學院陽明學院,地址為:寧波市余姚市開豐路388號。

2、陽明學院教職工可按校內(nèi)文件規(guī)定,另發(fā)放異地辦學補助,包括異地工作補貼、加值班補貼、遠程通勤補貼、過渡房租賃補貼等。

3、學歷學位、職稱、相關(guān)證書的取得時間和年齡、工作經(jīng)歷、入黨時間計算截止時間均為公告發(fā)布之日,其中35周歲及以下計算時間為1985年6月9日以后出生。屬于2021年普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生的,憑學校推薦表和就業(yè)協(xié)議報名且須于2021年9月30日前取得相應(yīng)的學歷、學位;國(境)外留學已畢業(yè)人員憑國家教育部出具的國(境)外學歷、學位認證書參加資格復審,國(境)外留學未畢業(yè)人員憑國(境)外學校學籍證明參加資格復審且須于2021年12月31日前取得國家教育部出具的學歷、學位認證書(到時未取得的不予錄?。?;國(境)外留學人員專業(yè)相近的以所學課程為準。

五、招聘辦法和步驟

(一)報名與資格初審

1、報名時間:6月18日9:00至6月25日16:00;

2、報名辦法:登陸寧波職業(yè)技術(shù)學院網(wǎng)站http://www.nbpt.edu.cn ,在“電子公告欄”點擊“寧波職業(yè)技術(shù)學院公開招聘陽明學院教師公告”,并下載公告中的附件,填完后發(fā)送郵件至nbptrsc2@163.com,郵件主題請標明“姓名+應(yīng)聘崗位+專業(yè)+學歷/職稱”。

3、資格初審

應(yīng)聘人員提供的個人信息必須真實有效,報名時,寧波職業(yè)技術(shù)學院人事處將對應(yīng)聘人員的報考資格進行初審,符合招聘條件的,方可獲得考試資格。不符合招聘條件的,通過回復郵件的方式告知不符合的原因。

4、本次招聘崗位的應(yīng)聘人數(shù)與招聘計劃數(shù)之比不能低于3:1,在規(guī)定的報名時間內(nèi),符合報考條件的應(yīng)聘人數(shù)和招聘計劃數(shù)比例不足3:1的,將核減該崗位擬招聘人數(shù)或取消該崗位招聘。

5、通過資格初審進入考試的人員將由學院人事處通知本人(郵件和短信的方式),同時通知資格復審的時間、地點及考試的時間、地點。

(二)考試

本次公開招聘考試,采取“試講(含專業(yè)技能測試)+面試”的辦法,具體考試辦法待資格復審前通過郵箱或?qū)W校官網(wǎng)另行通知。面試委托具有考試命題資質(zhì)的獨立第三方機構(gòu)命題。

1、資格復審

試講前,在規(guī)定時間內(nèi)攜帶本人簡歷、身份證、學歷(學位)證書(同時提供教育部學生信息網(wǎng)在線生成的《教育學歷證書電子注冊備案表》、教育部學位與研究生教育發(fā)展中心出具的《認證報告》,屬于2021年普通高校應(yīng)屆的可憑學校就業(yè)推薦表或《教育部學籍在線驗證報告》、屬于國境外留學回國境人員的可憑國境外院校學籍證明、中英文課程成績單)、勞動合同或養(yǎng)老保險交費證明等必備的佐證材料的原件和復印件(掃描件)及近期免冠1寸照片1張到指定地點進行現(xiàn)場資格復審,有職稱證書、獲獎證書或比賽成績證明的也可提供相應(yīng)材料。證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與招聘資格條件不相符者,不得參加考試。未按時參加資格復審的,視作放棄考試資格。

2、試講(含專業(yè)技能測試)

試講主要測試招聘崗位所必須具備的教學能力、專業(yè)知識水平、專業(yè)能力、研發(fā)能力、創(chuàng)新能力、成果轉(zhuǎn)化能力等。專業(yè)技能測試主要測試報考者專業(yè)或崗位的實際操作能力。試講(含專業(yè)技能測試)總分為100分,不足60分者淘汰。試講(含專業(yè)技能測試)后,按考生試講(含專業(yè)技能測試)成績從高分到低分按1:3的比例進入面試。

3、面試

面試主要測試報考者口頭表達能力、應(yīng)變能力、分析能力、解決問題能力和舉止儀表等。面試總分為100分,不足60分者淘汰。

4、成績

考試總成績?yōu)樵囍v(含專業(yè)技能測試)成績的60%和面試成績的40%之和,滿分為100分。在考生試講(含專業(yè)技能測試)、面試成績合格人員中,按總成績從高分到低分按1:1的比例確定體檢、考核對象,總成績相同時,按面試成績排序??偝煽儭⒃囍v(含專業(yè)技能測試)、面試成績都相同的增加考試課目。

面試和考試總成績以及參加體檢與考核人員名單于面試結(jié)束3個工作日內(nèi)在學院網(wǎng)站上http://www.nbpt.edu.cn公布。

(三)體檢與考核

參加體檢人員在網(wǎng)上下載體檢表格后,按要求時間到指定地點參加體檢,體檢標準參照《浙江省教師資格認定體檢標準及操作規(guī)程》執(zhí)行。

體檢結(jié)束后,招聘單位將對體檢合格者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進行詳細考核??己瞬缓细裾咛蕴?。

因體檢或考核不合格出現(xiàn)招聘崗位空缺時,在所有考試成績合格人員中,按總成績從高分到低分依次遞補。

(四)公示與聘用

擬聘用人員名單由主管部門報經(jīng)市人力資源和社會保障局核準后,同時在寧波人力資源和社會保障局網(wǎng)站及寧波職業(yè)技術(shù)學院網(wǎng)站上公示7個工作日。公示期滿后無異議,辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)并簽訂聘用合同。在辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)時仍將審核檔案資料,若發(fā)現(xiàn)招聘人員檔案資料有不符合報考條件的,將取消聘用資格。

六、紀律與監(jiān)督

(一)本次公開招聘有關(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公布,供應(yīng)聘者查詢和社會監(jiān)督:

1.寧波市人力資源和社會保障網(wǎng)(http://rsj.ningbo.gov.cn/,“公告查詢/事業(yè)單位招聘”)

2.寧波職業(yè)技術(shù)學院網(wǎng)站(https://www.nbpt.edu.cn/,“校園公告”);

3.寧波職業(yè)技術(shù)學院人事處網(wǎng)站(https://rsc.webs.nbpt.edu.cn/,“人才招聘”)。

招聘過程相關(guān)信息一般僅在招聘單位網(wǎng)站公布,請應(yīng)聘者自行留意。

(二)對招聘工作及相關(guān)信息有異議的,請在信息公布之日起5日內(nèi)向?qū)W院紀委辦公室反映,以便及時研究處理:0574-86891931,裘老師。

(三)對考試違紀違規(guī)行為的認定和處理,按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

七、咨詢

有關(guān)本次招聘工作的具體問題,請向招聘單位直接咨詢。

學校地址:寧波市北侖區(qū)廬山東路388號寧波職業(yè)技術(shù)學院人事處;

聯(lián)系人:徐老師,姜老師;

聯(lián)系電話:0574-86891327,86891361。

寧波職業(yè)技術(shù)學院

2021年6月8日

附件:寧波職業(yè)技術(shù)學院公開招聘工作人員報名表.doc


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