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黑河邊境管理支隊2022年度公開招聘警務輔助人員的公告

　　為進一步提升邊境管控能力，維護社會穩(wěn)定，助力經濟發(fā)展。經黑河市人民政府批準，黑河邊境管理支隊面向社會公開招聘警務輔助人員，現(xiàn)就招聘有關事宜公告如下：
 
　　一、招聘計劃
 
　　此次共招聘輔警236人（具體見附件1）。
 
　　二、招聘條件
 
　?。ㄒ唬溉藛T應具備以下條件。
 
　　1.具有中華人民共和國國籍；
 
　　2.擁護中國共產黨領導，擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，品行端正；
 
　　3.具有高中及以上文化程度，具備履行崗位職責所需的身體素質和工作能力；
 
　　4.年齡在18至40周歲之間（男不得超過40周歲，女不得超過38周歲）；
 
　　5.身心健康，符合招錄人民警察體能測評標準，符合《公務員錄用體檢通用標準》和《公務員錄用體檢特殊標準（試行）》相關要求；
 
　　6.自愿從事警務輔助工作，具有吃苦耐勞精神，服從組織安排；
 
　　7.公安機關規(guī)定的其他條件。
 
　?。ǘ﹥?yōu)先聘用條件。
 
　　1.烈士、因公犧牲人民警察和輔警的配偶、子女；
 
　　2.退役軍人、見義勇為人員；
 
　　3.警察類、政法類院校或者政法專業(yè)畢業(yè)生；
 
　　4.國家和省規(guī)定的其他應當優(yōu)先招聘人員。
 
　?。ㄈ┯邢铝星樾沃坏牟坏脩?。
 
　　1.曾被追究刑事責任或者涉嫌違法犯罪被立案調查、偵查尚未結案的；
 
　　2.曾受到行政拘留、司法拘留或收容教育的；
 
　　3.被開除公職、開除軍籍或者因違紀違規(guī)被辭退解聘的；
 
　　4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；
 
　　5.本人或近親屬參加非法組織、邪教組織，或者參與相關活動的；
 
　　6.有危害國家安全、榮譽和利益行為或編造、散布有損國家聲譽、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)信息的；
 
　　7.本人是機關事業(yè)單位在編在崗正式工作人員或在其它單位兼職的；
 
　　8.有吸毒史或因吸毒、嫖娼、賭博被公安機關處罰的；
 
　　9.被公安機關辭退的警務輔助人員；
 
　　10.在讀的普通高中（中專）或者普通高等學校學生；
 
　　11.現(xiàn)役軍人；
 
　　12.國家法律、法規(guī)和有關勞動用工規(guī)定不能招聘的；
 
　　13.其他不適合從事警務輔助工作的。
 
　　家庭成員（近親屬），是指本人的配偶、父母（監(jiān)護人、直接扶養(yǎng)人）、子女、未婚兄弟姐妹。直系血親是指有直系關系的親屬，從自身往上數(shù)的親生父母、祖父母（外祖父母）等均為長輩直系血親，從自身往下數(shù)的親生子女、孫子女、外孫子女均為晚輩直系血親，是與自己同一血緣的親屬。
 
　　三、工作職責
 
　　此次招聘由黑河邊境管理支隊統(tǒng)一組織實施，安排在黑河邊境管理支隊下轄（愛輝區(qū)、經濟合作區(qū)、遜克縣、孫吳縣）四個邊境管理大隊所屬邊境派出所工作，主要在人民警察指揮下協(xié)助從事下列工作：
 
　?。ㄒ唬﹨f(xié)助開展邊境宣傳、邊境踏查、視頻巡查、抵邊作業(yè)人員管理等工作任務；
 
　?。ǘ﹨f(xié)助維護大型群眾性活動、案（事）件現(xiàn)場秩序，保護案（事）件現(xiàn)場；
 
　?。ㄈ﹨f(xié)助開展人口管理、信息采集等基礎工作和安全防范、普法宣傳教育；
 
　?。ㄋ模﹨f(xié)助盤查、堵控、監(jiān)控、看管違法犯罪嫌疑人；
 
　?。ㄎ澹﹨f(xié)助開展治安防范、巡邏值守；
 
　?。┍Ｗo公共財產安全和人民群眾人身財產安全；
 
　　（七）參加搶險救災，救助受傷受困人員；
 
　?。ò耍╊A防、制止各類違法犯罪行為；
 
　?。ň牛斣谌嗣窬鞄ьI下協(xié)助從事的其他工作。
 
　　四、招聘原則及方式
 
　　招聘遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，統(tǒng)一標準和程序。招聘按照發(fā)布公告、現(xiàn)場報名、資格審查、筆試、面試、體能測評、體檢、考察、公示、聘用等環(huán)節(jié)進行。凡缺席招聘工作中任何一個環(huán)節(jié)的，均視為放棄報考和聘用資格。
 
　　五、報考程序
 
　　（一）崗位查詢。
 
　　報考人員自2022年1月26日起，可通過黑河市人民政府網(wǎng)、黑河封面、黑河市退役軍人事務局微信公眾號、黑河邊境管理支隊微信公眾號（黑河邊境管理警聲境界）發(fā)布的招聘公告查閱招聘信息。
 
　?。ǘ﹫竺麜r間及地點。
 
　　2022年2月14日至2月16日，工作日上午8:30—11:30，下午13:30—17:00。
 
　　愛輝區(qū)片區(qū)報名點：黑河市龍濱路173號（武警支隊對面）咨詢電話：梁警官15303605699。
 
　　經濟合作區(qū)片區(qū)報名點：黑河市龍濱路173號（武警支隊對面）咨詢電話：邢警官13763700650。
 
　　遜克縣片區(qū)報名點：遜克縣邊境管理大隊（遜克縣紅瑪瑙大街380號）咨詢電話：韓警官15304565110。
 
　　孫吳縣片區(qū)報名點：孫吳縣邊境管理大隊（孫吳縣東三路118號）咨詢電話：陳警官15704560710。
 
　?。ㄈ﹫竺绞?。
 
　　現(xiàn)場報名時，需攜帶戶口本、身份證、學歷（學位）證、退伍證、征信報告等證明材料原件和復印件1份，國家承認的大專及以上學歷須提供學信網(wǎng)《教育部學籍在線驗證報告》原件或《教育部學歷證書電子注冊備案表》原件。優(yōu)先招聘條件所需的其他證明材料原件及復印件1份，《報名登記表》1份、《政治審核表》1份、《報考承諾書》1份（見附件）。另考生需提供4張1寸藍底免冠彩色照片（電子版刻錄光盤），照片和光盤背面需注明姓名、報考單位等身份信息。
 
　　（四）報名要求。
 
　　報考人員應仔細閱讀、理解崗位職責、性質任務，并在報考崗位意向欄目中選擇一個崗位。報名所填報、提交的材料必須真實、準確。報考人員提供虛假報考材料的，一經查實，立即取消報考和聘用資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照有關法律及相關規(guī)定予以處理。
 
　?。ㄎ澹┵Y格審查。
 
　　資格審查由支隊招聘警務輔助人員辦公室負責，資格審查貫穿招聘工作全過程。報考資格初審由各邊境管理大隊進行嚴格把關審核，對不符合條件報考人員進行告知并予以退回。
 
　　六、考試
 
　　考試采取筆試、面試、體能測評相結合的方式進行，先筆試、面試后再體能測評。
 
　　（一）筆試。（成績100分，占總成績的60%）
 
　　以閉卷的形式進行，考試對象為通過資格審查的報名人員，考試內容包含時事政治、法律法規(guī)、公安業(yè)務等相關知識?？忌鷳{《準考證》、居民身份證參加考試。筆試相關事宜以黑河邊境管理支隊微信公眾號發(fā)布公告為準。本次考試不設開考比例。
 
　?。ǘ┟嬖?。（成績100分，占總成績的40%）
 
　　進入面試人選按照個人筆試成績從高分到低分以1:2的比例確定，如進入面試范圍最后一名筆試成績出現(xiàn)并列，則相應擴大進入面試人選范圍。如達不到1:2的比例，所有人員進入面試。面試主要測試面試者的語言表達、邏輯思維、心理素質、臨場應變等能力。
 
　?。ㄈw能測評。（本測評為通過性測評，不合格者取消資格）
 
　　通過筆試、面試人員全部進入體能測評環(huán)節(jié)，內容為縱跳摸高，10米*4往返跑，1000（800）米跑?？己四信畼藴蕝⒄铡豆矙C關錄用人民警察體能測評項目和標準（暫行）》。所有參加體能測評人員必須結合本人身體狀況，憑個人意愿參加體能測評；如本人身體狀況欠佳，不能參加體能測評的，應當自行放棄參加體能測評；不按規(guī)定時間、地點參加體能測評的，視為自動放棄體能測評資格。
 
　?。ㄋ模┛荚嚳偝煽?。
 
　　考生考試總成績以百分計?？荚嚳偝煽?筆試成績×60%+面試成績×40%。計算考試總成績時，取小數(shù)點后兩位。
 
　　七、體檢
 
　　按照招聘名額1:1比例從考試總成績由高分到低分確定體檢人員。如總成績出現(xiàn)并列，按面試成績從高分到低分確定進入體檢人員。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準》和《公務員錄用體檢特殊標準（試行）》執(zhí)行。體檢費用按照實際發(fā)生額由本人承擔。缺檢或體檢不合格的取消聘用資格，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補。
 
　　八、考察
 
　　由招聘警務輔助人員辦公室對符合條件人員進行考察?？疾靺⒄展矙C關人民警察錄用考察和政審相關要求執(zhí)行，重點考察應聘者思想政治素質、道德品質、遵紀守法、家庭成員及主要社會關系情況。經考察不合格或因個人原因無法進行有效考察的，不予聘用。如出現(xiàn)考察不合格的情況，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補，而后參加體檢。
 
　　九、公示和聘用
 
　　通過筆試、面試、體能測評、體檢、考察后確定擬招聘人選，在黑河市人民政府網(wǎng)、黑河邊境管理支隊微信公眾號進行公示，公示時間為5個工作日，公示期滿無異議的，按有關規(guī)定簽訂勞動合同辦理手續(xù)，試用期為2個月，試用期間接受崗前培訓和業(yè)務培訓。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，取消聘用。試用期間被證明不符合聘用條件的，用人單位可以解除勞動合同。對出現(xiàn)崗位空缺的情況，征求本人意見后可適情崗位調劑。
 
　　十、薪酬待遇
 
　　（一）身份待遇。
 
　　1.本次招聘的人員身份性質是公安機關警務輔助人員，在人民警察帶領下開展工作，不具有人民警察和公務員身份，不行使人民警察職權，不辦理編制手續(xù)。
 
　　2.聘用人員在崗期間違法違紀、考核不合格及有其他符合解除或終止合同條件的，用人單位有權解除或終止勞動合同。合同期滿后，根據(jù)工作需要，依據(jù)有關法律法規(guī)和個人現(xiàn)實表現(xiàn)優(yōu)秀的，可以考慮續(xù)聘。
 
　　（二）工資福利待遇。
 
　　1.愛輝區(qū)邊境管理大隊警務輔助人員工資待遇參照現(xiàn)行黑河市城區(qū)公安機關警務輔助人員工資標準執(zhí)行。擬定每月工資2330元（含四險一金個人繳費部分），除四險一金單位繳納部分外，單位還承擔聘用人員商業(yè)保險300元/年。保險費和住房公積金按照規(guī)定比例分別由單位和個人承擔。
 
　　2. 經濟合作區(qū)邊境管理大隊警務輔助人員工資待遇參照現(xiàn)行黑河市城區(qū)公安機關警務輔助人員工資標準執(zhí)行。擬定每月工資2330元（含四險一金個人繳費部分），除四險一金單位繳納部分外，單位還承擔聘用人員商業(yè)保險300元/年。保險費和住房公積金按照規(guī)定比例分別由單位和個人承擔。
 
　　3.孫吳邊境管理大隊警務輔助人員工資待遇參照現(xiàn)行孫吳縣公安機關警務輔助人員工資標準。擬定每月工資1500元（含三險個人繳費部分）。除三險單位繳納部分外，單位還承擔聘用人員商業(yè)保險100元/年，體檢費200元/年。保險費按照規(guī)定比例分別由單位和個人承擔。
 
　　4.遜克邊境管理大隊警務輔助人員工資待遇參照現(xiàn)行遜克縣公安機關警務輔助人員工資標準。擬定每月工資1740元（含四險個人繳費部分）。除四險單位繳納部分外，單位還承擔商業(yè)保險200元/年，體檢費400元/年。保險費按照規(guī)定比例分別由單位和個人承擔。
 
　　5.聘用的警務輔助人員統(tǒng)一配發(fā)服裝、標志。
 
　　6.工作滿1年以上的，享受帶薪年休假等相關福利待遇。
 
　　十一、其他事項
 
　　1.報名人員應自行關注“黑河邊境管理支隊微信公眾號”，以便查看招聘有關事宜通知。若因報名人員個人原因未按照要求完成招聘程序的，由報名人員本人負責。
 
　　2.考生應嚴格遵守招聘紀律，服從工作人員管理，凡在筆試、面試、體能測評、體檢等任何一個環(huán)節(jié)出現(xiàn)作弊或協(xié)助他人作弊行為的，一律取消聘用資格。
 
　　3.本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
 
　　4.考生要認真遵守疫情防控有關規(guī)定，時刻關注疫情形勢及防控要求，確保招聘工作組織實施安全、平穩(wěn)、順利?？荚嚽?4天內有中高風險地區(qū)旅居史的考生，須及時向招聘單位工作人員進行報備，自覺遵守屬地疫情防控最新要求。如因疫情影響招聘工作，將適時在黑河邊境管理支隊微信公眾號發(fā)布相關公告，請考生及時關注。
 
　　5.本公告由黑河邊境管理支隊招聘警務輔助人員辦公室負責解釋。此公告如有未盡事宜，請關注補充公告。
 
　　附件1.黑河邊境管理支隊2022年度公開招聘警務輔助人員職位計劃表
 
　　附件2.黑河邊境管理支隊公開招聘警務輔助人員報名登記表
 
　　附件3.黑河邊境管理支隊公開招聘警務輔助人員政治審核表
 
　　附件4.黑河邊境管理支隊公開招聘警務輔助人員承諾書

　　黑河邊境管理支隊
 
　　2022年1月26日